虽然没有奇迹，只有足迹，但是足迹是创造奇迹的必要途径。威猛人用战绩再一次印证了勇士精神，历时46小时的一幕幕让威猛勇士精神再现！
5月28日，威猛股份旗下河南金微星建筑工程有限责任公司（简称“金微星”）接到YX17522合同通知，山东某钢厂高炉于6月3-4日停炉两天，要求公司WFPS-150两台筛子安装到位，据前期了解，现场无吊车，空间狭小，需拆成零部件搬运，旧筛子还要求整体移出，不能损坏；人员施工还要面临一天的培训等客观因素（因为此前安装要求资料繁锁，审批流程复杂，需要一周才能办理结束），施工条件及要求苛刻，我们遇到了前所未有的挑战。
5月30日，金微星安排韩开战与业务人员王稳一道进入现场协商安装事宜，商量结果是钢厂安装队需要7天时间(他们内部人员不需要培训)，检修时间紧迫，违约就意味着失去信誉，丢掉市场，一旦出现停炉的情况，后果将更加严重。总经理王思民在综合分析了各方面的情况后果断指示，一方面命令营销部刘慧纷经理和客户协商缩短培训周期和具体施工事宜，一方面指示公司组织人员准备进行攻坚战，总动员令已发出，各部门积极行动起来。生产计划部技改办、电气车间、装配车间、工艺与质量控制部工艺装备组、客户服务部、金微星、行政部等相关部门主管领导在保证正常生产秩序的情况下进行了人员和车辆的协调，将人员名单于下午6点前报到金微星。
6月1日，客户服务部张家勇经理落实人员及防护装备，金微星经理助理丁慧协调工具和后勤保证。下午三点，大巴车满载着攻坚人员驶出了公司大门。6月2日上午九点，经过连续18个小时的急行军，终于到达目的地。下午两点开始接受培训并作施工前的准备工作，而用户给我们施工改造时间为48小时。
6月3日早上六点，客户准时停机，攻坚战正式打响，根据施工计划，清除1号筛底托混凝土，将底托先移出，谁知混凝土里面参杂有钢筋，电铲根本打不动，随即改变方案，悬空筛体，移动底托，可由于空间位置受限，此方案再次否定。正值心急如焚时，带队人果断决定，先移动筛体，从侧面导出，通过四挂倒链斜拉移动。直至七点零五分才将筛体移出位，如果根据目前的速度，我们根本无法保证按期完工，时间相差甚远。大家纷纷出主意想办法，和用户协商，请客户叉车铲车配合，可是进门的高度又不够，叉车带料过不去，最后只能让客户配合装载机，通过钢丝绳一点一点的挪动。到七点四十八分时，1号老筛子已经全部倒运出来，但如果第二台还用此方法，时间远远不够，施工人员再次商议方案，将客户的皮带机支架割除，腾出空间位置。八点四十分时，已将2号老筛子、老料仓、筛体、底托等，放置到皮带机下，暂时不倒运，为顺利开机节省了大量的时间。又过了13分钟，新设备1号筛子零部件开始倒运，由于进门口有坡度，叉车上不去，所有零部件通过液压车人工倒运，一边倒运一边安装，这样的纯人工搬运，人员体力消耗非常大，进度缓慢。
6月4日凌晨一点钟，1号筛子的底托、料仓、激振器、安装好，因没有完成当天预期计划，时间又很晚了，指挥人员决定先撤回一部分人员，要求剩余人员务必将筛板安装到位，否则明天任务又无法保证完成。指导凌晨三点四十七分，1号新筛子筛板安装就位，计划完成，人员全部撤回稍作休息。此时，已连续施工达到了24小时。短暂休息后，人员继续施工，开始安装2号新筛子，基于昨天的经验，效率相对提高了。到上午十点四十八分，底托料仓吊装到位，筛板倒运至门口时，门口宽度比筛板宽度大15㎜，几经周折，筛板过不去，指挥员张家勇拿着割枪，果断将筛板下部的筋板干涉处(安装好后再修复)割下，通过叉车液压车的配合，历经1个小时，筛板才通过门口。通过4挂倒链的斜拉，人员的通力配合，大家一鼓作气，将筛板安装就位。到了晚上九点钟，全部筛子已基本安装完毕，工作人员继续完成收尾工作。直到6月5日凌晨一点五十八分，2台新设备全部安装齐全。
回顾攻坚过程，各位勇士们都淋漓尽致的发扬了不怕苦，不怕累，连续奋战，不甘落后，争抢重担的勇士精神。虽然他们的年龄参差不齐，但奋战中相互鼓励，步调一致，群策群力，是攻坚克难的中流砥柱，是我们胜利的坚强基石。指挥员张家勇、韩开战经验丰富，指挥得当，身先士卒，坚决果断，严格节点，既分工又合作，出主意想办法依靠智慧创造了拆卸安装的奇迹，我们的真情服务和实际行动也感化了客户，他们也主动提供运输车辆投入了战斗，经过46个小时的不间断作业，所有人的衣服都被汗水浸透，看到设备按时正常运转，每张“花脸”上都露出了欣慰的笑容，攻坚战斗提前2个小时完成任务。短短的几十个小时，威猛勇士们用行动捍卫了公司的荣誉，用智慧印证了威猛的自信，镜头记录下了威猛“勇士”们的攻坚克难的点滴故事：
（1）放弃局部利益保全大局利益
工艺与质量控制部副经理王学永接到任务后，积极协调人员，几乎抽调了本部全部人员参与了攻坚战。王文亮，工艺装备组员工，正值三夏大忙季节，又是家里的唯一劳动力，面对任务，提前利用休息时间收割小麦，按期参加攻坚战。刘树昌，工艺装备组员工，很少出差的他面临着两个孩子无人照管的情况（爱人在外工作），任务下达没有退缩和找任何借口，而是克服了家里的困难，义无反顾的参加了战斗。客户服务部员工李海春，因孩子无人看管，毅然带着孩子奔赴了现场，以自己的行动给孩子上了一堂生动的社会课。
（2）主动请缨参加攻坚战
创新办主任张新玉接到任务后很兴奋，准备带领团队成员参战，忽然又接到通知有客户即将到公司参观试验场，需要他做好接待演示工作。留守任务轻，环境好，又不累，完全有理由不去的，但是他提前调试设备，对同事进行培训后，还是坚持去了一线。
（3）硬仗当前，争分夺秒
客户服务部经理张家勇刚从山西现场回公司，接到任务后，不顾连续几天的出差劳累，连夜抽调本部人员参与攻坚战斗；还主动联系持证的外协专业人员参与行动。装配车间主任李明，针对现场的特殊情况，提前和现场人员沟通、测量，拿出了激振器拆卸安装的最佳方案，为攻坚战节省了大量时间。个别现场攻坚人员，由于走时匆忙，没有带身份证，金微星经理助理丁慧想尽办法一天内连续倒车，终于在晚上21点前送到了现场。
虽然没有奇迹，只有足迹，但是足迹是创造奇迹的必要途径。“攻坚战”只是我们日常工作的一个缩影，其“勇士”精神也是全体威猛人的写照，无数威猛人在各自的岗位上默默奉献着，他们的聪明智慧和创造力是我们赖以发展的核心竞争力，我们只有继续发扬攻坚克难的奋斗精神，无所畏惧的创新精神，紧密协作的团结精神，敢于领先的自信精神，无坚不摧的勇士精神，朝着公司的战略目标毫不动摇、坚持不懈的走下去，威猛股份的明天才会更加辉煌。
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